为什么加拿大ei只给我500？
首先，我并不认为这算一个非常准确的回答。 因为这个解释本身存在明显的误导性—— 误导性地暗示了申请人的“工作能力”是获得高薪水的一个必要条件（因为“如果您的英语水平较好、教育背景出色且拥有相关的工作经验，那你就有可能获得一份工资水平较高的工作offer）” 然而实际情况却是这样吗？ 一个没有工作过甚至没有学过相关专业的高中生，通过在加拿大做2年左右的实习项目，语言分数能达到4个6以上的水平，顺利拿到毕业工签并成功找到对口工作的概率有多高呢？ 再者，作为一个来加拿大1-2年的学生，所持有的身份是开放工签，雇主会因为求职者身份的限制而拒绝给申请人发offer吗？ 我们知道，因为职业原因无法办理签证或是移民申请被拒签的案例比比皆是，如厨师、护工等职业。 这些职业由于薪资水准符合当地劳动力市场要求且供不应求，因此可以获得雇主的offer。 而像题主一样，作为国际留学生在加拿大没有工作经验的“弱势”群体，一旦找不到工作，那么很有可能面临的就是返还部分甚至全部奖学金，以失败告终的留学经历。
所以，我个人猜测可能是楼主所申请的职位对申请者有一定要求，比如需要申请者有相关的专业经历或者是对应的资格证书等等，而这些因素是申请人本来无法改变也无法预知的。 换言之，就是申请人不符合职位要求而被拒绝发offer。 但同时，我们也看到了类似的案例——同样是留学生，同样是在加拿大没有足够的工作经历，却在同样能够找到高薪水的工作。 所以，我认为问题的关键可能在于题主并没有将自己的个人优势充分表现于应聘材料之中，而竞争对手却未必会给自己留机会。